调研组实地走访了泉港区零工劳务市场、聚福社区1小时就业服务平台，详细了解零工市场使用情况，并提出具体的指导意见。随后领导与企业家们针对当下企业用工难题与人才建设等问题进行了深入的座谈。

泉州市睿至人力资源服务有限公司总经理陈周武在座谈会上对零工人员信息难以统计、后疫情时代就业等问题发表了自己的见解，并就我司负责运营的零工市场服务平台是如何解决企业用工困难、缓解就业等方面进行了分享，得到了与会嘉宾的高度认可。座谈会上其他人力资源机构代表也进行了发言。调研组认真听取泉港就业情况及人力资源服务机构代表反馈就业供需匹配问题，同时对泉港区零工市场后续发展提出相关意见建议。

下一步，睿至人力将继续做好零工市场运营服务工作，主动靠前服务，为泉港区域内用工循环贡献力量。